二、加强体温测量。发热，是新型冠状病毒肺炎的主要症状之一。要想在源头上彻底切断病毒传播途径，遏制疫情蔓延势头，就要对进入园区的人员进行体温监测。正是源自于对体温监测根本上的清醒认识，绿城保安公司第一时间内，通过下发红头文件、召开电话会议、群内通知，全面地深入地贯彻落实上级部门对流动人员进行体温检测的要求。各项目接到通知后，第一时间内安排专人负责对进出园区的业主和客户、快递员、外卖人员、访客等所有人员进行体温检测。在测量体温的过程中，一经发现体温异常者，立即上报社区。在做好园区进入人员的体温测量外，绿城保安公司应积极响应政府部门要求，抽调100多名政治素质高、工作责任心强的保安队员配合街道、社区，在各个要道设卡、检查、测量体温，为全市打赢这场没有的硝烟战争筑牢了疫情联防联控保障防线。

    三、加强门岗登记排查。为确保防疫查无缺漏，各项目实行了“封闭式管理”。据此，公司合理分配队员，对园区的各个门口、地库口进行封闭管理。一是园区门岗坚持每日对外卖小哥、快递人员、进出人员和所有访客进行身份核查，信息确认，是否为疫区人员，登记后方可放行。二是对园区业主进行登记，并认真确认出行次数、出行方向。三是协助社区和街道上门对隔离人员进行核实，查看其在隔离期间是否外出。四是重点排查鄂籍车辆进入情况，重点关注鄂籍业主身体健康情况。通过认真巡查，公司发现一隔离户私自撕掉家门口社区贴的封条，并将这一情况第一时间反映给社区，受到了社区400元的现金奖励。另外，公司在巡查过程中发现一户从武汉归来的业主，未到社区实名登记，于是又将这一情况及时上报至社区，获得了社区领导的表扬，也杜绝了新型冠状病毒感染的肺炎传染源流出。

    四、加强公区设施消毒管理。为做好疫情防控工作，绿城保安公司按照“预防为主、重点防控”的要求，组织员工对员工宿舍、游乐设备、电梯轿厢、大堂、垃圾中转站、地下停车场、下水管道等重点部位加大清洁力度和消杀频次，对大堂、电梯、公共卫生间、公共通道的门把手、开关、按键等位置用消毒水擦抹并加大消毒频次，同时，每天定时开启风机对地下车库进行空气通风工作，以减少细菌滋生。为防止电梯这一重要公共区域发生病毒感染，公司特意在电梯间放置了一次性电梯按钮用纸，坚持每天定时专项消毒，绝不放过任何一个死角，从而确保了每位业主家人安心在园区进出、活动，也让业主真正享受到了一个“安心、放心、舒心”的居住环境。

    五、加强防控物资储备。为进一步增强疫情应对防控能力，一方面绿城保安公司协助物业做好口罩、酒精、橡胶手套、温度计、消毒液、防控服、护目镜等病毒防护物资的采购和收货到位，并为有需要的业主免费发放；另一方面协助物业做好居民粮油、蔬菜等生活必须品的采购，做好储存、盘点、配送工作，有力地保障了各园区物资配备齐全、人心安定。

     六、加强宣传教育。为确保人人皆知应对病毒感染的举措，一方面公司通过公众号、微信群、朋友圈等多平台多渠道发布最新疫情资讯、疫情防范要点、最新《新型冠状病毒防护大全》等信息，加大疫情防控宣传力度；另一方面公司协助各个园区通过张贴温馨提示、喇叭语音播报、悬挂横幅、设置一次性口罩回收点等途径宣传预防病毒工作，大力引导业主通过微信、电话拜年、走亲访友，不进行家庭聚会、婚宴等活动，做到人人皆知、个人通晓，最大限度减少疫情隐患。通过全方位、多角度、立体化的宣传，提高了业主认识和自我防护意识，创造了良好的疫情防控环境。

    七、加强后勤保障。疫情无情人有情，在新型冠状病毒感染肺炎疫情防控关键时期，为满足居家隔离家庭的生活所需，绿城保安人不怕危险，主动为隔离家庭送去米、面、菜等基本生活物资，并为他们送快递、倒垃圾、对口罩进行无污染处理，最大限度地解决隔离家庭因隔离带来的种种不便问题，真正实现了保安公司“多跑腿”、隔离群众“零出门”的设想，也传递出了物业与业主“一家亲”的别样温情。

    八、加强日报制度。绿城保安公司及时跟进国家及当地的疫情变化，不断完善工作机制，责任到人，确保工作指令落实到位。一是建立员工日报制度。每日通报一线在岗员工身体情况，做好心理建设，给予真诚关爱，保持健康心态。二是建立业主日报制度。业主进入园区测量体温，及时记录异常情况，进行上报的同时，提出科学建议，并主动与医生联系，确认情况并做好后续跟踪观察。在执行日报制度过程中，各项目重点对湖北、温州等疫情重度区域人员隔离户进行了统计上报，内容包括隔离人数、疑似人数、有无新增确诊人数等情况，重点统计上报鄂籍车辆进入情况和鄂籍业主身体健康情况，坚决杜绝传染源流出，筑牢了家园“防疫壁垒”，确保了业主生命安全。